Os químicos de Ibitinga aprovaram a pauta de reivindicações da campanha salarial deles deste ano.
Segundo João Pedro Alves Filho, presidente do Sindalquim (Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias da Fabricação do Álcool, Químicas e Farmacêuticas), 98% dos trabalhadores aprovaram a pauta que tem como ponto principal a reposição de 100% do INPC (Índice Nacional de Preços ao Consumidor) do período e mais 2% de aumento real.
Ele destaca ainda que tem conhecimento que em Ibitinga existem realidade deferentes de outras localidades, com por exemplo tem empresas que concedem Tíquete Alimentação, e em outros ainda existe o fornecimento de Cesta Básica. “Nesta campanha agora 2023/2024 nós vamos tentar fazer com que essas empresas que dá Cesta Básica, que passem para o Tíquete Alimentação, para que o trabalhador fique livre para comprar onde ele quiser”, destacou o presidente.
“Quero agradecer a cada trabalhador, a cada trabalhadora, que participou com nós nesta montagem de pauta – lembramos que em uma campanha (salarial) temos que ter os trabalhadores em um só pensamento e mobilizados, para nós atingirmos nossos objetivos”, salientou Alves Filho.
O sindicalista lembra que houve acordo entre sindicato e empresas com anuência dos trabalhadores de Ibitinga da mudança da data base destes trabalhadores que deixou de ser 1º de novembro e passa a ser 1º de março. No cidade são cerca de 16 empresas que empregam cerca de 700 trabalhadores.
“Agora nos próximos dias vamos entregar a pauta para as empresas para dar o pontapé inicial nas negociações”, finalizou o presidente do Sindalqum.
Demais – Os demais trabalhadores do setor Químico que englobam mais de 200 empresas continuam tendo a data base em 1º de novembro e as tratativas deste ano acontecem apenas no segundo semestre.
1º semestre – Além dos químicos de Ibitinga, no 1º semestre acontecem as negociações coletivas do setor Farmacêutico e Sucroalcooleiro, com datas bases em abril e maio respectivamente.
Por Sérgio SAMPAIO – Da Redação Jornal do Trabalhador
